Koedam & Koedam

Over Koedam & Koedam

Visie op klantontwikkeling, vertrouwen, partnerschip en verkoopprocesbeheersing.
Training, Coaching en Customer Surveys.

Koedam & Koedam onderscheidt zich door de "Commercial Attitude" van uw verkooporganisatie centraal te stellen en wel om de volgende reden:

Bedrijven met hoogwaardige producten en diensten ervaren dat profilering in de markt steeds lastiger wordt omdat zij door de bril van de klant steeds meer op elkaar gaan lijken en door prijsstelling ook geen substantieel onderscheid meer bereiken.

Missie

Het “samenwerken” en een ander iets “gunnen” zijn elementaire waarden waarop de denk- en werkwijze van Koedam & Koedam is gestoeld.

Kernwaarden

Eenvoud, persoonlijk en vertrouwen.
Een fijner mens is tot meer in staat en dus succesvoller!

Visie

Binnen onze visie staat niet de medewerker maar de mens centraal.

Focus

Business to Business
Retail
Ambulante Handel

Branchegebieden

Documentenbranche
Overheid
Financiële dienstverlening
Installatiebranche
Bouwbedrijven
ICT / Automatisering
Fitnessbranche
Meubelbranche
Ambulante handel

Intern & Extern

Om vandaag de dag (intern en extern) organisatiedoelstellingen te bereiken is verbinden en samenwerken een noodzaak geworden!

Partnership en Vertrouwen!

Koedam & Koedam is opgericht door de gebroeders Arno en Remco Koedam en is inmiddels uitgegroeid tot een betrouwbare en herkenbare partner als het gaat om het bieden van praktisch toepasbare oplossingen voor een scala aan bedrijfsproblematieken en de gevolgen hiervan.

Wij geloven dat onze missie een positief en constructief antwoord geeft op zowel het bedrijfsleven als de maatschappij. Onze missie helpt mensen verder, zowel in hun carrière als op persoonlijk vlak.

Onze trainingen

Commercial Attitude

Business to Business Retail Ambulante Handel

Hoe kijkt de markt naar U? - Hoe wilt U dat de markt naar U kijkt?

Binnen deze twee vragen ligt de problematiek van uw bedrijfsattitude. Een problematiek die zich niet uitsluitend door organisatorisch ingrijpen laat oplossen, maar oplosbaar wordt door te werken aan de gevoelsmatige natuurlijke belemmeringen, die in mensen of in groepen van mensen aanwezig zijn.

Al onze trainingprogramma’s hebben als vertrekpunt Commercial Attitude en zijn opgebouwd uit twee essentiële onderdelen: Mentaliteit, houding, uitstraling, enthousiasme, en interesse in klanten, kortom de Commercial Attitude, vormen de werkelijke basis van succesvol verkopen.

Om deze zaken verder te ontwikkelingen is het noodzakelijk om allereerst de gevoelsmatige natuurlijke belemmeringen, die succesvol verkopen in de weg staan, eenvoudigweg op te heffen en zodoende over te gaan tot het aanleren van verkoopvaardigheden.

Sales Process Control

Nadat het leerdoel m.b.t. de gewenste 'Commercial Attitude' is bereikt is hiermee tevens de basis gelegd voor het aanleren van het verkoopproces.

Door de combinatie van training en behandeling van actuele salescases worden diverse verkoopvaardigheden geanalyseerd, gecorrigeerd en opnieuw getraind.

Het trainingsprogramma ‘Commercial Attitude & Sales Process Control’ wordt op een positief confronterende wijze geïmplementeerd aan de hand van vooraf door de deelnemers in gebrachte salescases. Deze salescases hebben betrekking op actuele commerciële onderhandelingsprocessen binnen uw onderneming.

De aanpak bevordert direct orderafrondingen alsmede het enthousiasme voor het structurele gebruik van het concept binnen uw gehele verkooporganisatie.

Business to Business Retail Ambulante Handel

Coaching

Je kunt het paard wel naar de bron helpen, maar het zal zelf moeten drinken.

Coaching haalt maximaal rendement uit uw talent!

Coaching is een wenselijk instrument voor professionele begeleiding waarbij de coach als gelijkwaardige gesprekspartner de cliënt faciliteert bij het behalen van zelfgekozen doelen.

Coaching zet op een gestructureerde en interactieve wijze de gecoachte aan tot effectief gedrag door bewustwording en persoonlijke ontwikkeling; het vergroten van zelfvertrouwen; en het onderzoeken, ontwikkelen en toepassen van eigen mogelijkheden.

Een greep uit de mogelijkheden:

- Individuele Coaching
- TEAM Coaching
- Inspiratie Coaching
- Motivatie Coaching

Contact opnemen

Trainingsprogramma’s

Business to Business Retail Ambulante Handel

Business to Business trainingen

Retail trainingen

Ambulante handel trainingen

NOBTRA erkend

De Nederlandse Orde van Beroepstrainers (NOBTRA), heeft tot doel beroepstrainers te (doen) erkennen, toetsen en ontwikkelen, alsmede te inspireren en te binden.

Volgens de NOBTRA-visie ontwikkelt de ideale NOBTRA-trainer zich tot een trainer die:

een HBO denk en werkniveau heeft
een relevante en erkende trainersopleiding heeft voor brede theoretische kennis op het gebied van leren en gedrag, communicatie, didactiek, groepsdynamica, arbeids- en organisatiekunde
twee jaar werkervaring heeft
een professionele basishouding kan aantonen
op eigen werk en ontwikkeling reflecteert
zich blijvend professionaliseert
een aan de vraag passend trainingsvoorstel kan ontwikkelen en uitvoeren
vaardigheden heeft om leerprocessen op motiverende heldere wijze te begeleiden

Lees meer over de gedragscode van de NOBTRA.